Каждый работник имеет право получать за свой труд официальные доходы.

 

 

Белая заработная плата — это полностью официально оформленный доход работника, который указан в трудовом договоре и отражается во всех финансовых документах. С неё работодатель удерживает подоходный налог и делает отчисления в пенсионный фонд.  

Серая заработная плата — это частично официальная заработная плата, когда часть дохода выплачивается официально, а часть — в конверте, без уплаты налогов. Вторая половина оплаты не фиксируется в бухгалтерских отчётах, от суммы неофициальной надбавки не делаются отчисления в государственные ведомства.  

Некоторые последствия для получателя серой зарплаты:

• невозможность пожаловаться на задержку или сокращение дополнительных выплат;

• невозможность подтвердить свои истинные доходы в банке или при подготовке документов на визу;

• невозможность снять в полном объёме отпускные, больничные, компенсацию после сокращения.

Для работодателя использование серых схем выплаты зарплаты является правонарушением, которое может привести к серьёзным последствиям для работодателя и работника (штрафы, административные и даже уголовные наказания)

 

Яндекс.Метрика